据报道，汇丰银行的持股要求所有董事管理人员每周至少在10月开始在办公室工作4天。但是，该报告说，要求要求员工返回办公室的决定使缺乏办公桌。高级管理人员需要设定从上到下的基调。据彭博社引用的一份备忘录，汇丰银行告知高级管理层从上到下设置基调，并强调，立面通信对于如何指导客户以及如何为客户提供服务很重要。该备忘录还指出，办公室工作主要是指在银行办公室工作或与客户交谈，还包括访问其他利益相关者，参加会议，在其他领域或同等活动中工作。另一方面，儿子早些时候说，汇丰银行准备明年搬到伦敦办事处，但缺乏桌子比预期的要严重，预计短缺将达到7,700。 我-Edit︱langg jinGQIN